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关于印发《裕安区教育局党委2015年党建工作要点》的通知

发布日期:2015-07-01   单位:教育局   发稿人:教育局   阅读:次   字体:[] [] []

裕教党〔2015〕4号

各支部(总支):
    现将《裕安区教育局党委2015年党建工作要点》印发给你们,请结合实际,认真贯彻落实。
   

                           2015年4月13日

裕安区教育局党委2015年党建工作要点

     

2015年是全面深化改革的关键之年,是全面推进依法治国的开局之年,也是全面完成“十二五”规划的收官之年。我委党建工作的总体思路是:深入学***的十八届三中、四中全会精神,认真贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,以办人民满意教育为宗旨,以推动发展、服务大局、服务群众为重点,以创新党建工作机制、组织形式和活动方式为动力,力求思想建设有新提高,组织建设有新加强,作风建设有新进步,制度建设有新完善,不断开创党建工作新局面,促进全区教育和谐科学健康发展

一、以学习贯彻十八届三中、四中全会精神为重点,不断深化学习型党组织建设

1.加强党的形势任务教育。局党委、各基层党组织要把学习贯彻党的十八届三中、四中全会和习总书记系列重要讲话精神持续引向深入,结合教育工作实际,采取通读、研讨、交流、专家辅导等灵活多样的学习形式,有计划、分专题组织深入学习,深刻领会丰富内涵,准确把握精神实质,进一步理清工作思路、创新工作举措,在联系实际、学以致用上下功夫,切实做到融会贯通、内化于心、外化于行。

2.深化学习型党组织建设。各基层党组织要认真落实中央《关于推进学习型党组织建设的意见》,结合自身特点和党员实际,不断创新学习载体和学习形式,加强对教育现状的思考和研究,找准党建工作与现代教育的结合点,让理论武装工作在指导教育实践、推动教育改革上取得新成效。一是坚持学习制度落实,围绕学习主题,开展丰富多彩的党员学习活动,各基层党组织全年集中学习次数不少于12次,做到有计划、有重点、早安排。全年撰写学习心得体会文章,党员干部不少于2篇,普通党员不少于1篇。二是抓实基层党员学习教育,进一步健全党员自学、党员干部集中学习以及远教平台在线学习的“三位一体”党员教育体系,不断落实学习制度,创新学习载体,拓展学习内容,激发全体党员学习的主动性,增强学习的互动性和吸引力。

3.进一步加强阵地建设。各基层党组织要加强党员活动阵地规范化建设,党员活动场所设施齐全,布置有特色。坚持团结稳定、正面宣传为主,牢牢把握正确的舆论导向,以网站、简报等媒体为主要载体,积极推动传统媒体和新兴媒体深度融合,全方位、多角度宣传党建工作的先进经验和党员教师的先进典型,营造教育系统党建工作的良好环境,推动党建工作新发展。

二、以巩固党的群众路线教育实践活动成果为主线,不断深化服务型党组织建设

4.扎实做好整改落实“回头看”。要进一步增强责任感和紧迫感,高标准严要求推进整改落实情况“回头看”,进一步找准问题,对症下药,确保整改方案不折不扣落实,整改承诺一条一条兑现。各基层党组织要以“三严三实”为标尺,对整改落实的进展、效果、存在问题进行全面盘点分析,领导班子集体查,主要负责同志带头查,党员干部认真查,坚决防止“回头看”中的形式主义。

5.发扬密切联系群众的工作作风。要落实领导干部联系基层制度,以定点调研、直接联系等主要方式深入基层,倾听群众意见和建议,为师生诉求搭设平台。各基层党组织要根据本单位实际,组织开展党员教师家访、党员志愿者活动,真正使党员教师作风转变在一线、本领提高在一线、工作落实在一线,促进教育科学和谐发展。

6.切实提升服务基层服务群众水平。坚持把服务作为加强党组织建设的核心,把服务中心工作,服务学校师生,服务党员干部作为基层党组织的重要着力点。在服务中心工作上,巩固创先争优的成果,积极推进创先争优常态化,激励广大教职工立足本职岗位做贡献;在服务师生上,充分发挥党组织的动力和保障作用,推进党员干部进一步密切联系师生,努力破解群众反映强烈的教育教学热点难点问题,切实增强服务意识,改进服务作风,提升服务效果;在服务党员干部上,要加大党员后备干部培养力度,积极搭建后备干部学习交流平台,拓展培养渠道,使党员后备干部尽快成长起来。

7. 实施党内“温暖工程”。切实推进党内“温暖工程”和关怀帮扶机制,党组织班子成员要注重关心了解所属党员的思想、工作生活状况,工作中做到知人善任,生活上做到体贴关心,尤其要重视关心年老有病、生活特困的老党员,为他们解难济困,让他们感受党的温暖。

三、以基层党建工作创先创优为动力,不断深化创新型党组织建设

8.落实党建工作责任制。强化“抓好党建是最大政绩”的理念,增强主业、主角、主动意识,推动党组织书记切实履行第一责任人的责任。建立“以问题为导向推进党建工作”的长效机制。健全落实“三会一课”制、党内关怀激励、述职述廉述法、群众满意度测评等制度。根据上级要求和年度党建工作计划,细化量化目标任务,局党委与基层党组织签订年度党建工作目标责任书,支部与每个党员签订“创先争优”承诺书。

9.落实规范化工作机制。建立完善以“健全一个组织网络、制定一个年度党建工作计划、完善一套党建工作制度、建立一批党员责任区、搭建一组活动载体、过好一系列组织生活”为主要内容的“六个一”规范化工作机制。局党委每季度召开1次基层党组织书记会议,全年组织1次基层党建工作专项检查。各基层党组织班子成员全年参加1次民主生活会(组织生活会),党组织书记全年要主持召开2次党建工作专题会议。

10.抓好党员干部队伍建设。坚持党管干部原则,坚持任人

唯贤,德才兼备、以德为先,坚持注重实绩、群众公认,提高选人用人公信度。一是选优配强学校领导班子。准确把握新时期好干部标准,选准用好各类干部,保持正确的用人导向。完善领导班子和干部队伍建设综合分析研判机制,探索建立监测预警长效机制,进一步推进领导班子的科学化、规范化建设。二是大力培养基层年轻干部。继续加强年轻干部工作,科学选拔使用各类年轻干部,开展新一期教育系统后备干部推选工作。三是加大优秀党员培育力度。各基层党组织要以增强党性、提高素质为重点,加强和改进党员队伍教育管理,健全党员立足岗位创先争优长效机制。要通过民主推荐、公示,确定优秀党员培育对象,培育对象有计划、有目标、有措施、有成效,积极向局党委推荐优秀党员典型。 

11.认真做好发展党员工作。按照《中国共产党发展党员工作细则》要求,严格党员发展条件和程序,严格把关,控量提质。加强对入党积极分子的经常性教育,进一步做好培养教育考察工作。严格民主评议党员程序,对受到处置的不合格党员,党组织要制定帮扶计划,及时做好帮教工作。 

12.强化党费收缴和党报党刊征订工作。严格执行党费收缴工作的相关制度,切实做到专人负责,专帐管理,专户存储,出具专票,使用专章,按时足额收缴,适时公示。一如既往地做好党刊、党报的征订工作,确保各基层组织党费年度测算和党报、党刊征订任务的足额完成。

四、以保持党的先进性、纯洁性为目标,全面加强党风廉政建设

13.认真落实党风廉政建设责任制。各基层党组织要主动承担局党委落实党风廉政建设责任制的主体责任,切实履行“一岗双责”。通过层层签订目标责任书,切实抓好责任分解、责任落实、责任追究。深入贯彻落实中央八项规定和省委、市委规定精神,严格执行《廉政准则》,进一步完善和落实干部任免谈话、廉政谈话、领导干部个人有关事项报告、述职述廉、财务内审等一系列廉政建设制度,促进干部队伍特别是领导干部的作风建设。确保全年本单位人员无违法违纪行为。

14.全力营造风清气正的教育环境。加大师德失范问题整治力度,建立健全在职教师师德师风检查制度,不断强化师德师风建设长效机制,大力整治有偿家教,体罚和变相体罚学生,违规收受学生及家长礼品、礼金等严重损害教师形象、损坏教育系统行风的不良行为。进一步规范规范教育收费和教辅材料征订,严禁超范围推销或征订。进一步规范招生、招聘、采购、基建、招标等工作的程序,筑牢拒腐防变思想道德防线。深入开展“廉政文化进校园”活动,培养师生正确的价值观念和高尚的道德情操。

15.扎实抓好党务政务校务公开工作。认真开展教育行风建设,深入推进党务、政务、校务公开,不断拓展公开内容,完善公开程序,注重公开实效,切实加大源头预防和治理腐败的力度。进一步建立健全纠风治乱长效机制,加强对教育收费、教辅资料征订、办学行为的督查,坚决查处各种违纪违规行为,坚决纠正影响教育形象和损害群众利益的不正之风。

16.认真做好信访和维稳工作。积极畅通信访举报渠道,严格落实初信初访首办责任制,规范信访举报处理流程,按期办结各类信访件,防止因处理不当形成重复访和越级访。对党员干部苗头性、倾向性问题,早发现、早提醒、早纠正,防止小错酿成大错。紧抓违反中央八项规定、师德失范、违规收费等行为不放松,坚持有违必究、有案必查,加强典型案件剖析,强化治本功能。

五、以促和谐、优发展、凝聚力量为目的,全面加强统战群团工作

17.重视和加强统战工作。充分发挥各级人大代表、政协委员和民主党派人士的参政议政和民主监督作用,做好人大代表、政协委员的联络和服务工作。认真办理人大代表建议、政协委员提案。切实把学校统战工作情况纳入党建工作考核,继续加大对非党干部的培养、使用力度。

18.加强对群团工作的领导。发挥工会组织在群众思想工作方面的桥梁纽带作用,促进和谐校园建设。开展多形式的教职工队伍核心价值观教育活动,推动群众文化活动在基层学校广泛开展。坚持“党建带团建”,进一步改进青少年思想道德建设,加强共青团的思想、组织、队伍、阵地建设。以培育优秀团员青年为重点,进一步加强队伍凝聚力。广泛开展形式多样、富有特色的系列主题教育活动,加强对团员青年、学生的世界观、人生观、价值观教育。加强基层妇女组织自身建设,维护妇女合法权益,重视妇女干部的培养使用。